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蘇州工業園區職業技術學院面向國內外招聘中層管理人員(2017年)

halker 2017-02-28 通知公告 0 评论

蘇州工業園區職業技術學院(英文簡稱SIPIVT),是江蘇省一所新型的高等職業技術學院,位于中新合作蘇州工業園區。199712月創立以來,學院積極借鑒新加坡、德國等發達國家先進的職教經驗,通過本土化的創新實踐,秉承企業的需要、我們的目標;學生的需求,我們的追求的辦學理念,確立用明天的科技,培養今天的學員,爲未來服務的辦學宗旨,形成股份制辦學、校企合作、國際化爲特色的人才培養新模式。是教育部全國職教師資專業技能培訓示範單位,聯合國教科文組織中國高等工科教育和産業合作教席研究基地,國家示範性高職院校。

根據事業發展的需要,按照學院《章程》有關規定,20173月舉行中層系部主任換屆選舉(任期三年),現面向國內外公開招聘以下職位:

序號

   

任職條件及要求

1

機電工程系主任

1)從事相關專業領域的教學科研工作5年以上;

2)在同類高職院校或大型企業擔任過3年以上相應職位,工科類系主任必須具有2年以上企業工作背景;

3)有較高的專業水平,在行業內或國內外高職同行中具有一定的影響力;

4)熟悉高職院校教學、管理工作,具備較強的領導和管理能力;

5)具有丰富的海外学习、培训背景,具备国际视野和开展國際合作与交流的能力;

6)有較強的事業心、責任感和求知欲,有能力承擔教育教學改革的各項工作任務。

 

2

精密工程系主任

3

電子工程系主任

4

信息工程系主任

5

工商管理系主任

6

金融管理系主任

7

國際學院院長

8

建築工程系主任

9

數字藝術系主任

10

人文社科部主任

11

繼續教育學院

院長

1)有3年以上相关崗位工作经验;

2)熟悉教育法律法規,具有與上級主管部門和校內部門間的溝通、協調能力,熟練使用計算機和網絡;

3)具有敏銳的市場意識和開拓進取精神;

4)熟悉高職院校教學、管理工作,具備較強的領導和管理能力。

 

12

辦公室主任

1)有3年以上相关崗位工作经验,中共党员;

2)熟悉學校教育教學工作的特點和規律,有較強的執行力、組織協調能力、對外交往能力、文字表達能力、學報編輯能力、宣傳策劃能力、團結合作能力;

3)有較強的學習能力,具有一定的國際視野,熟悉國家、省市政策法規,有較強的事業心和責任感。

13

人力資源部主任

1)有3年以上高校相关崗位管理工作经验,中共党员;

2)有前瞻性及戰略規劃能力,對學院現有專業與地方産業的匹配有較深的了解;

3)熟悉地方行政法規,熟悉高校人力資源管理流程,熟悉區域內獨特的人力資源管理體系及運作流程

4)有較強的事業心和責任感,原則性強,爲忍K派,有較強的內部溝通能力和協調能力。

14

教學管理部主任

1)有3年以上教学管理崗位工作经验;

2)具有創新思維,熟悉高職教育教學規律,有良好的教育教學和科研工作業績;有較強的組織能力、協調能力和戰略規劃能力、資源整合能力;

3)對“學分制”及“分層教學”有一定的研究

4)有較強的事業心、責任感和求知欲,有能力承擔教育教學改革的各項工作任務。

15

項目研發部主任

1)具有3年以上教学、科研相关崗位管理工作经验;

2)有良好的科研工作業績和科研成果;

3)有企業工作經驗,對産品有一定的研發能力和設計能力;

4)有突出的市場意識和客戶服務意識,有較強的銷售能力和市場維護能力。

16

學生工作部主任

1)思維活躍,視野開闊,有較強的組織領導能力、處理複雜問題的能力,語言表達能力;

2)熟悉學生管理相關政策,熟悉學校教育教學規律,對新時期大學生思想教育理論一定的感悟和實踐;

3)具有較強的客戶服務意識,深刻理解和把握“學生是客戶”的理念;

4)有大局觀念和奉獻精神。

17

职业发展中心 主任

1)有3年及以上相關管理工作經驗;

2)熟悉職業生涯規劃理論並具有一定的實踐經驗

3)有較強的市場意識和客戶服務意識,具有較強的與上級主管部門、企業、校友及校內部門間的溝通、協調能力;

4)抗壓性強,有開拓創新的精神。

18

行政管理部主任

1)有3年以上学校相关崗位工作经验;

2)熟悉学校教育教学工作规律,有本崗的专业知识能力,消防、治安等方面的政策法规,有较强的政策水平;

3)有較強的事業心、責任感和執行力,具備處理複雜問題的能力和調控局面的能力;作風正派;

4)踏實認真,有較強的客戶服務意識。

19

財務管理部主任

1)具有會計及相關專業中級及以上職稱,行業內3年以上工作經驗;

2熟悉國家財審工作,有較強的會計電算化能力,在“開源節流”方面能夠提出合理化建議並監督執行;

3)作風正派、堅持原則、有較強的財務監管能力,敢于秉公直言;

4)做事認真、細心。

20

招生辦公室主任

(1)       熟悉國家、省、市各级政府招生政策;

(2)       了解各類生源學校及生源特點;

(3)       有極強的市場開拓能力和客戶溝通能力;

(4)       招生過程中善于利用互聯網技術;

(5)       能夠進行招生市場數據整合及數據分析。

 

应聘中层管理崗位材料要求和应聘办法

(一)應聘材料要求

1.应聘申请书:介绍本人专业特长和对应聘崗位职责的认识、工作设想、预期目标;着重强调本人对于应聘崗位的自身优势。

2.本人中英文簡曆和證明材料(含學曆學位證書、職稱證書、資格證書、獲獎證書等複印件),經曆要求從讀大學起不間斷;

3.反映本人教學與科研水平的相關材料(含論著目錄、論文發表情況、完成的科研項目、獲獎情況等);

4.有國內外專家的推薦信爲佳。

 

(二)應聘辦法

有意應聘者,材料請于2017310日前郵出,我院將在2017315日前通知初審合格者前來參加面試。

郵編:215123,地址:蘇州工業園區若水路1号 蘇州工业园区职业技术学院人力资源部;

郵箱地址:hr@ivt.edu.cn

咨詢電話:051262557020老師

辦公傳真:0512-62557020

 

 

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